滁州学院“金禾化工班”是由滁州学院化学与生命科学系(以下简称化生系)和安徽金禾实业股份有限公司(以下简称公司)联合开办的化工类高级应用型人才班。根据我国高等教育的有关规定和双方签订的联合培养人才协议书的要求以及开办“金禾化工班”工作的需要,特制订本管理规定。
一、 招生
入班程序为:在每届开班前,金禾化工班和公司通过招生简章等相关宣传材料,向学生介绍开班的基本情况,并向申请学生发放申请表。由公司和金禾化工班对申请入班的学生进行综合考察,确定入班人选。
二、 班级管理
“金禾化工班”和滁州学院的其他学生班级一样纳入学校的正常管理,日常管理工作由化生系组织实施,选派一名教师担任班主任,并由金禾公司指派一名专业技术人员担任技术指导,共同负责班级的日常管理工作。
每学年化生系和公司对“金禾化工班”学生的学习和综合表现进行考核,对违规违纪和学习成绩差的学生实行淘汰。
三、 教学安排
1、围绕先进化学工程、化学工艺和精细化工对应用型人才的素质要求,滁州学院与金禾公司共同制定“金禾化工班”应用型人才培养目标和方案。
2、安排学生利用寒暑假、双休日到企业开展社会实践活动和专业技能实训等学习和锻炼。
4、根据每年就业的实际情况,安排部分毕业班学生到金禾公司进行毕业实习。
四、 学生科技创新活动
针对“金禾化工班”的专业特点和化工行业的工作需要,滁州学院和金禾公司积极支持和鼓励学生参与课外科技创新研究活动,培养创新意识和创新能力、强化专业技能,并由金禾公司给予必要的经费支持。
“金禾化工班”学生要积极主动地培养自己的科技创新能力,在校学习期间至少参加一项课外科技创新活动。学生可以通过大学生创新课题、参与教师和公司的科研项目的研究、自由组合课外科研兴趣小组等多种形式来提高自己的科技创新能力。
五、 学生社会实践活动
滁州学院与金禾公司联合开展大学生社会实践活动,组织学生实地参与金禾公司的经营活动,使学生更好的培养业务工作能力,接受企业文化熏陶,增强学生的社会适应性,缩短企业新近人员的岗位适应时间。
“金禾化工班”的社会实践活动集中安排在每学年的暑假,由金禾公司拟定活动计划并组织实施,并根据计划安排指导老师、解决学生的食宿问题、制定和落实安全防范措施,为参加社会实践活动的学生代购人身安全保险等。化生系在学生的思想教育、安全教育和纪律教育等方面进行积极配合,加强与金禾公司的联系与沟通,必要时安排有关人员深入社会实践活动现场,了解学生的生活、工作和思想等方面的情况,及时解决可能出现的问题和矛盾,配合金禾公司完成好学生的各项社会实践任务。
六、 优秀学生奖励
每年由金禾公司出资设立优秀学生奖学金,奖学金的评定由滁州学院化学与生命科学系和金禾公司共同完成。
1、奖学金按班级人数的60%比例发放,每班设立一等奖5名,奖金1000元;二等奖8名,各800元;三等奖17名,各500元,。
2、优秀学生奖学金的评选条件
(1)模范遵守《高等学校学生行为准则》和校规校纪,道德品质良好,本学年内未受过任何纪律处分。
(2)认同金禾企业文化,为“金禾化工班”做出明显贡献。
(3)热爱所学专业,学习刻苦,成绩优良,本学年内无重修课程,综合测评名次在原班级前30%。
3、优秀学生奖学金的评定办法
在新学年开学的前三周,班主任组织班干部和学生代表对照奖学金条件,对每个学生的德、智、体、能等方面的情况进行综合测评,并根据综合测评成绩从高到低确定各奖项人选,报金禾公司和化生系批准。
4、奖学金的发放
奖学金一年发放一次,在新学年第四周后由金禾公司和化生系联合举行颁奖活动。
终审人: